Zgromadzenie Wspólników:

  • rozpatrzenie i zatwierdzenie sprawozdania Zarządu i Rady Nadzorczej, sprawozdania finansowego za rok ubiegły oraz udzielenie członkom organów Spółki absolutorium z wykonania przez nich swoich obowiązków za ostatni rok obrotowy,
  • zatwierdzenie Biznes Planu, a także podejmowanie innych uchwał w sprawie określania kierunków działalności gospodarczej Spółki,
  • podział zysku lub określenie sposobu pokrycia strat,
  • zmiana umowy Spółki,
  • połączenie lub rozwiązanie Spółki,
  • podwyższenie lub obniżenie kapitału zakładowego,
  • zbycie i wydzierżawienie przedsiębiorstwa Spółki oraz ustanowienie na nich ograniczonego prawa rzeczowego,
  • nabycie przez Spółkę własnych udziałów i ich umorzenie,
  • podejmowanie decyzji w sprawie wniesienia dopłat i ich zwrotu,
  • wybór i odwoływanie członków Rady Nadzorczej oraz określenie zasad ich wynagradzania,
  • określanie zasad kształtowania wynagrodzeń Członków Zarządu,
  • zatwierdzanie Regulaminu Rady Nadzorczej,
  • postanowienie co do dalszego istnienia Spółki, w przypadku gdyby straty przekroczyły sumę kapitału zapasowego
    i rezerwowego oraz połowę kapitału zakładowego,
  • decyzje dotyczące roszczeń o naprawienie szkody wyrządzonej przy zawiązywaniu spółki lub sprawowaniu zarządu bądź nadzoru,
  • tworzenie funduszy celowych,
  • wyrażanie zgody na zaciągnięcie przez Spółkę zobowiązania, dokonanie rozporządzenia majątkiem lub jego obciążenia, w tym na zaciągnięcie kredytu lub pożyczki o wartości powyżej 6.000.000,00 (sześć milionów złotych 00/100),
  • wyrażanie zgody na nabycie lub zbycie nieruchomości, użytkowania wieczystego lub udziału w nieruchomości o wartości powyżej 1.000.000,00 zł (jeden milion złotych 00/100),
  • wykonywanie przez Spółkę praw przysługujących jej jako wspólnikowi w spółkach, w których posiada ona udziały, jeżeli
    z wykonywaniem tych praw związane byłoby zaciągnięcie przez Spółkę zobowiązania, rozporządzenie majątkiem lub obciążenie majątku.

Rada Nadzorcza:
  • ocena sprawozdania Zarządu z działalności Spółki oraz sprawozdania finansowego Spółki za ubiegły rok obrotowy w zakresie ich zgodności z księgami i dokumentami, jak i ze stanem faktycznym oraz wniosków Zarządu dotyczących przeznaczenia zysków lub pokrycia straty, a także składanie Zgromadzeniu Wspólników corocznego pisemnego sprawozdania z wyników tej oceny,
  • powoływanie i odwoływanie, jak również zawieszenie w czynnościach, członków Zarządu,
  • ustalanie wysokości wynagrodzenia dla członków Zarządu,
  • zawieranie umów o zarządzanie z członkami Zarządu,
  • uchwalanie Regulaminu Zarządu Spółki, który określa szczegółowy tryb jego działania,
  • uchwalanie Regulaminu Rady Nadzorczej, który określa jej organizację i sposób wykonywania czynności oraz jego zmian,
  • opiniowanie Biznes Planu, a także innych uchwał w sprawie określania kierunków działalności gospodarczej Spółki,
  • wyrażanie zgody na zawarcie przez Spółkę umowy, której zamiarem jest darowizna   lub zwolnienie z długu oraz innej umowy niezwiązanej z przedmiotem działalności gospodarczej Spółki określonym w Akcie Założycielskim Spółki; postanowień niniejszego punktu nie stosuje się do umów o wartości nie przekraczającej 20.000,00 zł (dwadzieścia tysięcy złotych 00/100),
  • wybór podmiotu uprawnionego do badania sprawozdań finansowych,
  • zatwierdzenie założeń do projektu wniosku przygotowanego przez Zarząd o wysokości taryf opłat za usługi dostawy wody
    i odprowadzania ścieków,
  • sporządzanie i przedstawianie Zgromadzeniu Wspólników sprawozdania z działalności Rady Nadzorczej,
  • opiniowanie wniosków Zarządu podlegających rozpatrzeniu przez Zgromadzenie Wspólników,
  • wyrażanie zgody na zaciągnięcie przez Spółkę zobowiązania, dokonanie rozporządzenia majątkiem lub jego obciążenia, w tym na zaciągnięcie kredytu lub pożyczki o wartości nie niższej niż 2.000.000,00 zł (dwa miliony złotych 00/100) i nie wyższej niż 6.000.000,00 zł (sześć milionów złotych 00/100),
  • wyrażanie zgody na zawarcie przez Spółkę umowy o świadczenie na jej rzecz usług doradczych (w tym usługi prawne), których wartość przekracza 50.000,00 zł netto (pięćdziesiąt tysięcy złotych 00/100),
  • wyrażanie zgody na nabycie lub zbycie nieruchomości, użytkowania wieczystego lub udziału w nieruchomości o wartości nie niższej niż 200.000,00 zł (dwieście tysięcy złotych 00/100) i nie wyższej niż 1.000.000,00 zł (jeden milion złotych 00/100),
  • zawieranie umów z krewnymi lub powinowatymi członków Zarządu Spółki i prokurentów, do II-go stopnia pokrewieństwa lub powinowactwa włącznie oraz ze spółkami, w których takie osoby posiadają łącznie nie mniej niż 20% (dwadzieścia procent) udziałów.


Zarząd
:

  • zarządzanie majątkiem i sprawami Spółki oraz spełniać swe obowiązki ze starannością wymaganą w obrocie gospodarczym, działając zgodnie z przepisami prawa, postanowieniami umowy Spółki, regulaminami Spółki oraz Uchwałami Zgromadzenia Wspólników i Rady Nadzorczej,
  • reprezentowanie Spółki w stosunku do władz i osób trzecich w sądzie i poza sądem,
  • wszelkie sprawy Spółki nie zastrzeżone do kompetencji Zgromadzenia Wspólników i Rady Nadzorczej.

 
Obszary kompetencyjne Prezesa Zarządu - Dyrektora Generalnego:

  • racjonalne gospodarowanie majątkiem Spółki i zapewnienie jego ochrony,
  • reprezentowanie Spółki na zewnątrz jako członek organu zarządzającego, zgodnie z zasadami reprezentacji,
  • podejmowanie czynności sądowych i pozasądowych związanych z prowadzeniem spraw Spółki,
  • współdziałanie z pozostałymi organami Spółki i wykonywanie ich uchwał, wiążących  dla Zarządu na podstawie obowiązujących przepisów prawa lub Statutu,
  • współdziałanie z pozostałymi członkami Zarządu, w tym z uwzględnieniem wewnętrznego podziału obowiązków,
  • podejmowanie właściwych działań zarządczych w celu opracowania i wdrażania strategii oraz proponowania jej zmiany w każdym uzasadnionym przypadku,
  • prowadzenie racjonalnej polityki kadrowej.


 Obszary kompetencyjne Dyrektora ds. Strategii i Rozwoju: 

  • nadzór nad wykorzystaniem i utrzymaniem w odpowiednim stanie   technicznym majątku wytworzonego w ramach realizacji projektu p.n. „Uporządkowanie gospodarki wodno – ściekowej w gminie Dąbrowa Górnicza”,
  • zarządzanie Centrum Dyspozytorskim,
  • zapewnienie ciągłości odprowadzania i oczyszczania ścieków na obszarze działania Spółki,
  • zapewnienie spełniania przez Spółkę najwyższych norm polskich i europejskich z zakresu jakości ścieków i ochrony środowiska,
  • zarządzanie infrastrukturą służącą w odprowadzaniu i oczyszczaniu  ścieków,
  • racjonalne i efektywne ekonomicznie gospodarowanie majątkiem obejmującym infrastrukturę techniczną Spółki,
  • wdrażanie postępu technicznego i rozwoju infrastruktury technicznej Spółki,
  • działania w obszarze pozyskiwania środków unijnych dla zadań gospodarki wodno – ściekowej Spółki,
  • działania w obszarze rozwoju usług Spółki na rynkach zewnętrznych.

 

Obszary kompetencyjne Dyrektora ds. Operacyjnych:

  • sporządzanie biznes planów, analiz ekonomiczno – finansowych,
  • opracowywanie projektów taryf opłat za świadczone przez Spółkę usługi, z uwzględnieniem ich społecznej akceptowalności,
  • prowadzenie księgowości Spółki,
  • rozwiązywanie kwestii podatkowych,
  • sporządzanie założeń budżetowych i planów finansowych Spółki,
  • dokonywanie porównań miedzy stanem rzeczywistym a zamierzonym (controling),
  • zarządzania majątkiem Spółki i ubezpieczenie majątku Spółki,
    koordynowanie i nadzorowanie ubezpieczenia majątku Spółki,
  • zapewnienia zyskowności Spółki i wyniku finansowego ustalonego w biznes planie Spółki.